Erstellen Sie ein Quiz. Egal wofür

Quizbeispiele

Verschicken Sie jetzt ein Quiz, und machen Sie sich ein Bild von Ihren Mitarbeitern, Schülern, Studenten oder anderen. Bearbeiten und ergänzen Sie Fragen nach Bedarf, um Ihr Quiz aktuell zu halten, oder erstellen Sie ein Quiz zur mehrfachen Verwendung, um festzustellen, wie sich die Rankings Ihrer Teilnehmer im Lauf der Zeit ändern.

Schulungsquiz für Unternehmen

Sorgen Sie dafür, dass Ihre Mitarbeiter die Richtlinien, Verfahren und Standards in Ihrem Unternehmen verstehen, und klären Sie Verpflichtungen und Zuständigkeiten. Nutzen Sie Schulungsquiz für das Onboarding neuer Mitarbeiter, für Schulungen zu Zusatzleistungen, Sicherheitstrainings und Performance Management. Sie können damit zudem ebenso unkompliziert wie effektiv ermitteln, welches Bild Ihre Mitarbeiter insgesamt von Ihrem Unternehmen und seinen Werten haben.

Compliance-Quiz für Unternehmen

Durch das Versenden eines Quiz an die Mitarbeiter finden Sie heraus, ob zusätzliche Schulungen erforderlich sind oder ob Ihre Mitarbeiter die Grundlagen der Corporate Compliance begriffen haben. Mit vierteljährlichen Quiz zu gesetzlichen Bestimmungen wie etwa zu Anti-Mobbing-Schulungen stellen Sie sicher, dass Ihre Belegschaft in Sachen neuer oder geänderter Vorschriften stets auf dem aktuellen Stand ist. Zudem vermitteln Ihnen solche Quiz Informationen dazu, inwieweit die einzelnen Mitarbeiter den Verhaltenskodex im Unternehmen, Bestimmungen zur Arbeitssicherheit, Richtlinien zum internationalen Export und Handel, Gesetze zur Korruptionsbekämpfung usw. beachten.

Übungsquiz für Schüler und Studenten

Nie wieder ausgefüllte Quizbögen bewerten! Mit unserem kostenlosen Online-Quizeditor für Lehrer müssen Sie Ihre Antwortoptionen nur noch einmal eingeben und können nachfolgend die automatische Bewertung für jeden Quizteilnehmer nutzen. Sie können nach Belieben Punktezahlen für die Teilnehmer ausblenden oder ihnen anzeigen, welche Fragen falsch beantwortet wurden.

Quiz zum Vergnügen

Posten Sie ein Quiz über Ihre Kanäle in den sozialen Medien und interagieren Sie auf diese Weise unkompliziert online mit Ihren Kunden. Oder gestalten Sie tägliche Arbeitsaufgaben unterhaltsamer, indem Sie Vorlieben und Abneigungen Ihrer Kollegen ermitteln oder herausfinden, welches Gebäck Sie morgen Vormittag beim Meeting am besten servieren.