Angefangen beim Vorstand über die Vollzeitangestellten bis hin zur umliegenden Gemeinde: Es gibt verschiedenste Interessengruppen, die Stakeholder, mit denen Ihre Organisation eine gute Beziehung pflegen muss.

Über unsere Vorlage für Stakeholder-Umfragen kann Ihre Organisation ermitteln, welche Einstellungen die einzelnen Gruppen haben. Und Sie können spezifische Dinge identifizieren, mit denen Ihre Organisation die jeweiligen Beziehungen stärken könnte – ob es dabei um Zuständigkeiten geht oder um Kommunikation.

Führen Sie unsere Umfrage alle drei bis sechs Monate durch, damit Sie in Sachen Stakeholder auf dem Laufenden bleiben. Und bearbeiten bzw. erweitern Sie bei Bedarf die Fragen unserer Stakeholder-Umfrage. Dann erhalten Sie das Feedback, das Sie wirklich benötigen!

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